V raziskavi je sodelovalo več kot 20.000 dostavnih partnerjev, od katerih ima 42 % drugo službo, 21 % je študentov, medtem ko je 17 % samozaposlenih pri drugih podjetjih. Dostavni partnerji pri Woltu v povprečju delajo 8 ur na teden, v Sloveniji pa 7.
Povprečna starost več kot 2.000 dostavnih partnerjev je 36 let
V Sloveniji s podjetjem Wolt sodeluje več kot 2.000 dostavnih partnerjev, ki prihajajo iz različnih demografskih skupin. Gre za delovno aktivne strokovnjake, študente, ljudi, ki skrbijo in negujejo družinske člane, ter samozaposlene posameznike, ki s fleksibilnim delom dopolnjujejo svojo redno zaposlitev. V Sloveniji je kar 75 % Woltovih dostavnih partnerjev študentov ali posameznikov, ki imajo še redno zaposlitev za polni ali krajši delovni čas.
Te ugotovitve jasno kažejo na to, kako raznolika življenja živijo dostavni partnerji ter kako jim fleksibilno delo pomaga pri doseganju osebnih in poklicnih ciljev. Sicer so dostavni partnerji v povprečju stari 36 let, 40 % jih je nadaljevalo izobraževanje po srednji šoli, medtem ko jih ima 22 % visokošolsko izobrazbo. Wolt po vsem svetu sodeluje z več kot 240.000 dostavnimi partnerji, podatki pa kažejo, da ti v povprečju delajo 8 ur na teden, v Sloveniji 7.
”Rezultati raziskave kažejo, da je takšno fleksibilno platformno delo dobrodošel dodatek na trgu dela, ki ga prakticirajo ljudje različnih profilov. Partnerstvo z Woltom jim omogoča, da se sami odločijo, koliko in kdaj bodo delali ter koliko bodo s tem dodatno zaslužili,” je povedal Clemens Brugger, direktor podjetja Wolt Slovenija.
Glavni motivaciji za delo: svoboda in fleksibilnost
85 % dostavnih partnerjev poudarja, da pri Woltu najbolj cenijo fleksibilnost in svobodo pri delu, da se torej sami odločijo, koliko in kdaj bodo delali, kar pri drugih delodajalcih ni možno. To sta tudi ključna dejavnika, da se ljudje odločijo za tovrstno delo, saj jim je izjemno pomembno, da lahko razporejajo svoj čas in ga posvečajo tudi družini ter hobijem. V omenjeni raziskavi lahko zasledimo še, da je 86 % dostavnih partnerjev v Sloveniji zadovoljnih ali zelo zadovoljnih z delom.
Iz raziskave lahko razberemo tudi, da si določeni dostavni partnerji z delom pri Woltu financirajo študij oz. lastne poslovne ideje, drugi delajo, da bi si ustvarili prihranke, medtem ko tretji dopolnjujejo svoje obstoječe prihodke in tako lažje poskrbijo za svoje vsakodnevne stroške. 76 % dostavnih parterjev v Sloveniji dela zato, da lahko odplača svoja posojila oziroma da ustvari prihranke, medtem ko jih 90 % pravi, da so manj obremenjeni zaradi svojega finančnega položaja, ker lahko delajo za Wolt.
Poleg fleksibilnosti je treba zagotoviti še dodatno varnost
V Sloveniji je kar 84 % takšnih, ki raje delajo kot samostojni podjetniki, kot da bi bili zaposleni. Vendar pa več kot polovica dostavnih partnerjev podpira predpise, ki bi uravnotežili fleksibilnost in svobodo pri delu ter zaščitili samozaposlene delavce. Torej skladno z zavezo podjetja Wolt, ki prav tako zagovarja predpise, ki bi ohranili fleksibilnost in hkrati povečali varnost dostavnih partnerjev.
O raziskavi...
Raziskavo je izvedlo podjetje Copenhagen Economics, eno od vodilnih evropskih gospodarskih podjetij. Študija je zbrala odgovore več kot 20.000 kurirskih partnerjev iz 23 držav. Raziskava je potekala junija 2024 in je zbirala vpoglede dostavnih partnerjev, ki so med aprilom in junijem 2024 dostavljali na platformi Wolt v državah, kot so Avstrija, Azerbajdžan, Hrvaška, Ciper, Češka, Danska, Estonija, Finska, Gruzija, Grčija, Madžarska, Islandija, Japonska, Kazahstan, Latvija, Litva, Luksemburg, Malta, Norveška, Poljska, Slovaška, Slovenija in Švedska.
Vir/Foto: Wolt
