Družbi bosta namreč v letni dvig plač zaposlenih vložili 2.183.000 konvertibilnih mark, v okviru stalnega vlaganja in z namenom ustvarjanja pozitivnega delovnega okolja, ki spodbuja strokovni razvoj in zadovoljstvo zaposlenih, so sporočili.
"Zvišanje plač zaposlenih je pomemben korak pri uresničevanju naše strategije, ki postavlja človeka na prvo mesto. Zaposleni so temelj uspeha, njihova predanost in trdo delo pa sta nenadomestljiva. Zato dvig plače ni le ekonomski ukrep, ampak tudi priznanje za predano delo, pripadnost in prispevek vsakega zaposlenega pri doseganju skupnih ciljev. Podjetje je v preteklih letih zagnalo vrsto projektov, namenjenih številnim izobraževanjem, možnostim napredovanja znotraj podjetja, širitvi tovarne, posodobitvi opreme in voznega parka, odprtju menz za delavce in drugo. Dvig osebnih dohodkov v letu 2024 predstavlja le enega od korakov v tej smeri," je dejal Kenan Kečo, direktor podjetij Lactalis BH in Inmer.
Inmer poleg naložb v kadre še naprej vlaga v tehnološke inovacije in posodabljanje proizvodnih zmogljivosti.
Celostna strategija podjetju omogoča, da ostane konkurenčen na trgu, hkrati pa zagotavlja kakovostne izdelke za potrošnike, pravijo v podjetju.
Vir: InStore
Foto: Lactalis BiH
