Istraživanje je sprovedeno u periodu jul 2020 – februar 2021, sa više od 1.000 upisa plata od strane kandidata.
Iznos plate u IT industriji zavisi od nekoliko faktora. Na prvom mestu je senioritet odnosno godine relevantnog iskustva, pa tako prosečna plata senior programera iznosi 1.724 evra, medior programera 1.144, a juniora 736. Zanimljiv podatak je da, iako senior programeri spadaju u grupu zanimanja koja su u deficitu, najviše raspisanih oglasa u 2020. je bilo za medior programere - čak 65% od ukupno raspisanih IT oglasa za posao.
Osim senioriteta, na visinu zarade utiče i tehnologija kojom rade programeri. Prema tome top pet prosečno najplaćenijih pozicija u IT industriji su:
- Technical Lead sa prosečnom platom od 2.520 €
- Delivery Manager sa prosečnom platom od 2.300 €
- Solution Architect sa prosečnom platom od 2.258 €
- Software Architect sa prosečnom platom od 2.244 €
- Chief Technology Officer (CTO) sa prosečnom platom 2.029 €.
Prethodno sprovedeno istraživanje pokazalo je da tokom 2020. godine su poslodavci najviše tražili programere za poznavanjem sledećih tehnologija: JavaScript, Java, NET, PHP, Python, C# i C++ .
Osim tehnologije, utiče i grad u kom je kompanija koja zapošljava. Pa tako prosečne plate u IT centrima u Srbiji iznose: Beograd sa prosekom od 1.664 evra, Novi Sad 1.104, Niš 1.229, Subotica 831 i Kragujevac sa 1.196 evra.
Ukoliko se pogleda koje su pozicije najplaćenije po IT centrima u Srbiji, prema upisima kandidata na stranici helloworld.rs, situacija je sledeća:
- U Beogradu je Software Engineer najplaćeniji i to sa neto iznosom od 7.500€
- U Novom Sadu Software Developer i IT manager sa neto platom od 3.000 €
- U Nišu je to pozicija Technical Lead i neto plata od 3.500 €
- U Subotica je pozicija Software Architect i neto iznos od 1.700 €
- U Kragujevcu je to Chief Technology Officer (CTO) i neto platom od 2.800€.
Kada se uzme u obzir da je IT industrija u stalnom porastu, a da su IT kadrovi (seniori i mediori) u deficitu, ove informacije nisu ni malo iznenađujuće. Kao ni to da to da će jedna kompanija u glavnom gradu da izdvoji 7.500 evra za senior programera koji ima iskustvo u radu sa tehnologijom koja mu je potrebna, ili pak da će neka kompanija u manjem gradu da izdvoji veći iznos samo kako bi privukli kvalitetni kadar.
Izvor: InStore
Foto: Pixabay
